时刻新闻
励智美
作者|积溪
长城汽车招聘35岁以上的员工
这哪里是在招工
分明是在拉拢金主爸爸
这次长城汽车
口号喊得很响：“职场无保质期”
但细品一下：这感情牌戳得更深
35岁+可是个职场“敏感词”
大多数公司都对他们关上了大门
长城汽车反其道而行之
说35岁+的熟手有经验
表面是在抢人才
实则是拉拢人心
顺便再展现35岁+人群的真正实力
35岁+的他们
在江湖摸爬滚打多年
经验丰富，心态稳得一批
不管是在生产线当老师傅
还是搞研发、带团队
那战斗力都杠杠的
是企业发展的硬核力量
再看看他们的另一面
35岁+的他们
存款厚、家庭稳、需求旺
换车购车，他们都是消费主力军
妥妥的“金主爸爸”
长城汽车把他们招进来
用他们沉淀的经验
给公司干活赚利润
再用他们鼓鼓的钱包拉动内需
他们在收获工作和被认可的温暖时
也会心生好感
下次换车时，长城自然也是首选
这不就圈粉了？
所以说啊
招工是起点
留住35岁+
这个“能打又能买”的黄金群体
才是终极目标
表面是递offer，实则是发金卡会员邀请函
用一份招聘既填满生产线
又能锁定4S店VIP名单
长城汽车这波神操作
属实是赢麻了
*本文图片均来源于网络
6月14日上午，水利部组织开展抗旱专题会商，分析研判华北黄淮等北方地区旱情形势，要求即日起，受旱地区上游黄河、海河、淮河流域的控制性水库全部进入抗旱调度模式，加大下泄流量，保障抗旱用水需求，确保城乡居民饮水安全，以及规模化养殖和大牲畜用水安全，全力保障灌区农作物时令灌溉用水。6月14日15时，水利部将针对河南、河北的干旱防御应急响应提升至三级，目前维持针对山西、江苏、安徽、山东、陕西、甘肃6省的干旱防御四级应急响应，并派出两个工作组正在一线指导抗旱工作。来源：红网
作者：叶姿雄
编辑：蔡秀娟
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